_{Axe 2 : Innovation pédagogique et digitale}

Objectif stratégique

Intégrer des méthodes pédagogiques innovantes et des outils numériques performants pour rendre les formations plus accessibles, interactives et efficaces, tout en s’adaptant aux contraintes des apprenants et partenaires.

Actions clés

1. Adoption de formats hybrides et flexibles

• Proposer des parcours combinant présentiel, distanciel et apprentissage autonome (blended learning).

• Utiliser des modules courts (microlearning) pour faciliter l’assimilation progressive des compétences.

2. Utilisation d’outils numériques interactifs

• Mettre en place des plateformes LMS (Learning Management System) adaptées aux publics et contextes.

• Intégrer des ressources multimédias : vidéos, quiz, simulations, serious games.

• Encourager la collaboration via forums, espaces de discussion et webinaires.

3. Personnalisation par la technologie

• Exploiter la data d’apprentissage pour suivre les progrès, identifier les besoins et ajuster les parcours.

• Proposer des parcours adaptatifs en fonction du profil, rythme et préférences de chaque apprenant.

4. Formation des formateurs et accompagnement digital

• Former nos intervenants aux nouvelles technologies et méthodes pédagogiques.

• Assurer un support technique et pédagogique permanent pour les apprenants.

Résultats attendus

• Accessibilité renforcée des formations, même à distance ou en milieu rural.

• Engagement et motivation accrus des apprenants.

• Meilleure mémorisation et transfert des compétences.

• Adaptabilité rapide des parcours aux évolutions des besoins.